Praktijkvoorbeelden LOB

Expertisepunt LOB
< overzicht

Versnelteam LOB: Leerpad coachen voor docenten op de werkvloer Rijn IJssel

* Versnelteam LOB mbo

Iedere docent als coach

Op het Rijn IJssel College vinden ze het belangrijk dat iedere docent ook coach kan zijn en daarom zijn zij in 2019 gestart met een traject voor het professionaliseren van docenten in de rol van (loopbaan)coach. Het traject, ook wel ‘Leerpad studenten coachen’ genoemd, is volgens de uitgangspunten van RIJk Onderwijs, gepersonaliseerd en flexibel. De rode draad bij dit traject is dat docenten zelf ontdekken hoe zij hun loopbaancompetenties vorm kunnen geven voor een leven lang leren én kunnen ervaren wat de student ervaart bij het proces van loopbaanontwikkeling. De context is daarbij een coachende grondhouding.

 

 

 

* Versnelteam LOB mbo
Het Expertisepunt LOB geeft dit schooljaar een extra impuls aan het stimuleren van LOB in het mbo. In een Versnelteam met 17 mbo-scholen creëren we nog meer impact op thema’s als het inzetten van alumni, het versterken van voorlichting vervolgonderwijs en arbeidsmarkt, LOB in de beroepscontext en het integraal aanpakken van LOB op school. Mooie voorbeelden vanuit de scholen worden gedeeld zoals dit voorbeeld vanuit Rijn IJssel College.

Betrokken school

Rijn IJssel College

Contactpersoon

Rita Sessink, teamcoach en trainer Stafdienst Onderwijs, r.sessink@rijnijssel.nl

Sabine Nijhuis, projectleider loopbaancoaching Stafdienst HR leren & ontwikkelen, s.nijhuis@rijnijssel.nl